頭腦政治事情是一切事情的生命線，，，，，，，，從基礎上說是做人的事情。。。。。。中建STAKE中國官方網(wǎng)站六公司黨委牢牢捉住“人”這一基礎，，，，，，，，以習近平新時代中國特色社會主義頭腦為指導，，，，，，，，通過打造“四大工程”，，，，，，，，切實將頭腦政治事情同企業(yè)刷新生長團結起來，，，，，，，，為公司的高質量生長注入強盛精神動力。。。。。。

（一）打造“領航工程”，，，，，，，，提升頭腦政治事情引領力

公司以“三個課堂”為載體，，，，，，，，強化職工頭腦理論教育，，，，，，，，多維度引領寬大干部職工堅定政治信仰，，，，，，，，使之成為引領企業(yè)前進的頭腦之旗、精神之魂。。。。。。

1.打造無邪多樣的“創(chuàng)意課堂”。。。。。。探索無邪有趣的教學形式，，，，，，，，先后約請黨史專家、黨的二十大代表教學專題黨課，，，，，，，，使用公司官方微信開設“建證·云黨課”專欄，，，，，，，，制作三句半、紅歌微視頻，，，，，，，，開設“工地小喇叭”，，，，，，，，發(fā)放紅色書籍等，，，，，，，，一直筑牢寬大黨員干部職工的頭腦基本。。。。。。

2.打造生動高效的“研學課堂”。。。。。。針對差別的培訓工具“量身定做”培訓模式。。。。。。?；；；；；；Ｏ虜愕吃痹憊て氈檠�，�?，，，，，，開設網(wǎng)絡學習班、黨員聯(lián)學班等，，，，，，，，累計1500余人次加入；；；；；；；；黨務事情者重點學，，，，，，，，開展“三型”黨組織建設鉆研班，，，，，，，，累計240余人次加入，，，，，，，，建強下層頭腦政治事情主力步隊。。。。。。

3.打造同頻共振的“主題課堂”。。。。。。圍繞黨紀學習教育，，，，，，，，線上線下多形式學習《條例》，，，，，，，，班子成員深入下層教學專題黨課5次，，，，，，，，樹模發(fā)動下層黨支部開展種種理論學習運動210次；；；；；；；；組織前往廣東省反腐倡廉基地、深圳牢獄等地開展現(xiàn)場教學25場次，，，，，，，，陶醉式接受頭腦教育和紀律教育共計575人次。。。。。。

（二）打造“文化工程”，，，，，，，，提升頭腦政治事情影響力

公司將頭腦政治事情與文化建設等團結起來，，，，，，，，知足員工富厚的精神文化需求，，，，，，，，營造起勁向上、團結斗爭的文化氣氛。。。。。。

1.講好企業(yè)故事，，，，，，，，吹響斗爭軍號。。。。。。宣布員工條約，，，，，，，，深入挖掘、宣傳反應公司員工斗爭精神、展示公司文化內在的故事，，，，，，，，征集好故事81篇，，，，，，，，每年推出《“條約代言人”故事集》，，，，，，，，通過身邊人講身邊事來調發(fā)動工的起勁性，，，，，，，，為企業(yè)生長提供精神動力和頭腦包管。。。。。。

2.弘揚工匠精神，，，，，，，，奏響時代旋律。。。。。。扎實開展“中國夢·勞動美”主題宣教運動，，，，，，，，起勁承辦廣東省住建行業(yè)勞模工匠宣講黨的二十大精神進一線運動，，，，，，，，籠罩1000余人；；；；；；；；舉行公司勞模宣講7次，，，，，，，，籠罩職工654余人，，，，，，，，評選表揚了公司工匠人才10名，，，，，，，，鼎力大舉弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。。。。。。

3.傳承紅色軍魂，，，，，，，，唱響青春戰(zhàn)歌。。。。。。組織各級黨組織開展主題黨日運動，，，，，，，，通過實地研學、專題黨課、旅行紅色教育基地等形式，，，，，，，，回首黨百年斗爭的絢爛歷程和偉大成績，，，，，，，，在旅行見學中傳承紅色基因；；；；；；；；開展“向解放軍學習”系列運動，，，，，，，，制作“國匠軍魂”浮雕墻，，，，，，，，在南粵大地賡續(xù)STAKE中國官方網(wǎng)站工程兵血脈，，，，，，，，奮力推動公司高質量生長。。。。。。

（三）打造“動力工程”，，，，，，，，提升頭腦政治事情向心力

公司緊扣高質量生長的主題，，，，，，，，把頭腦政治事情嵌入企業(yè)重大刷新生長使命中，，，，，，，，發(fā)動各級黨組織圍繞中心事情施展戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。。。。。。

1.強化樹模發(fā)動，，，，，，，，讓“紅色身影”集結。。。。。。抓好“要害少數(shù)”，，，，，，，，深化“崗區(qū)隊室”建設事情，，，，，，，，黨員干部以身作則、率先垂范，，，，，，，，2024年，，，，，，，，建設黨員樹模崗54個，，，，，，，，黨員責任區(qū)62個，，，，，，，，黨員突擊隊28支，，，，，，，，黨員立異創(chuàng)效事情室7個，，，，，，，，發(fā)動下層黨組織周全前進周全過硬，，，，，，，，有用提升公司員工致體戰(zhàn)斗力。。。。。。

2.強化履歷推廣，，，，，，，，讓“支部堡壘”筑牢。。。。。。打造“黨務先鋒微課堂”，，，，，，，，約請黨建優(yōu)、營業(yè)優(yōu)的“雙優(yōu)”下層代表，，，，，，，，分享黨建促營業(yè)的先進履歷；；；；；；；；搭建“六力領航·黨建工坊”，，，，，，，，推行輪值制度，，，，，，，，未必期分享典范黨建案例，，，，，，，，增進了下層黨支部事情標準化、規(guī)范化建設。。。。。。

3.強化比學趕超，，，，，，，，讓“爭先力量”匯聚。。。。。。牢牢圍繞公司生長戰(zhàn)略和年度事情重點，，，，，，，，以“工會搭臺、營業(yè)唱戲”形式開展職工喜聞樂見、普遍加入的手藝競賽。。。。。。2023年組織開展專業(yè)手藝競賽20余?。。。。。。?；；；；；；；組隊加入河南省、廣西壯族自治區(qū)職業(yè)手藝大賽，，，，，，，，整年共獲得省市級手藝競賽獎項17項。。。。。。

（四）打造“關愛工程”，，，，，，，，提升頭腦政治事情生命力

公司堅持把以人為本作為頭腦政治事情的要害，，，，，，，，把職工的急事、難事辦妥，，，，，，，，引發(fā)寬大職工由內而外的普遍認同，，，，，，，，最大限度施展頭腦政治事情效能。。。。。。

1.流通訴求通道，，，，，，，，辦妥員工幸福“要事”。。。。。。常態(tài)化實驗“工會主席接待日”運動，，，，，，，，建設職工訴求直通車機制，，，，，，，，諦聽員工心聲、訴求，，，，，，，，用現(xiàn)實驗動解難事辦妥事，，，，，，，，切實知足職工的利益訴求、精神需求。。。。。。公司網(wǎng)絡職工訴求共224條，，，，，，，，辦結率達100%，，，，，，，，切實職工訴求清單辦成知足清單。。。。。。

2.完善眷注機制，，，，，，，，解鎖員工幸�！拌�匙”。。。。。。一連開展“四送”普惠運動，，，，，，，，女職工專項體檢等品牌關愛運動，，，，，，，，做好“婚喪病育退”眷注慰問事情，，，，，，，，包管全員籠罩；；；；；；；；團結職工興趣喜歡，，，，，，，，組織開展青年聯(lián)誼結交、體育運動角逐、生日會等種種運動，，，，，，，，施展工會“外家人”作用，，，，，，，，資助職工愉悅身心、緩解壓力。。。。。。（中建STAKE中國官方網(wǎng)站六公司供稿）